Εισαγωγή στο πρόγραμμα

Εισαγωγή στο πρόγραμμα. Δεξιότητες για τον χώρο εργασίας του 21ου αιώνα

Έχετε τις δεξιότητες που χρειάζεστε για τον εργασιακό χώρο του 21ου αιώνα;
Πέρα από τις σκληρές δεξιότητες και τα επίσημα προσόντα, οι εργοδότες ανησυχούν συχνά για την έλλειψη εγκάρσιων ικανοτήτων που οι σημερινοί υπάλληλοι (ή οι μελλοντικοί νέοι, που θα προσληφθούν ) πρέπει να εκτελέσουν επιτυχώς διάφορες εργασίες. Καλύτερες και πιο εξελιγμένες ικανότητες θα φέρουν μεγαλύτερη αυτονομία, μαζί με την ικανότητα αυτοδιαχείρισης και χειρισμού του φόρτου εργασίας, οδηγώντας σε μια πιο ισορροπημένη και υγιή ζωή για τους συμμετέχοντες. Επιπλέον, το έργο θα προωθήσει καλύτερα πρότυπα εργασίας στα ιδρύματα εταίρους, συμβάλλοντας στη βελτίωση των προσφερόμενων υπηρεσιών με τεράστιο θετικό αντίκτυπο στους μαθητές και τις οικογένειές τους.
Πρέπει να αναπτύξουμε κάθε είδους δεξιότητες για να επιβιώσουμε στον 21ο αιώνα. Ορισμένα, όπως οι δεξιότητες ΤΠΕ και η γνώση του ψηφιακού κόσμου, διδάσκονται ρητά στα σχολεία. Εδώ είναι πέντε λιγότερο προφανή για να σκεφτείτε. Αυτά είναι τα είδη δεξιοτήτων που οι εργοδότες μπορεί να σας κάνουν ερωτήσεις σχετικά με τις συνεντεύξεις, επομένως είναι καλή ιδέα να σκεφτείτε πόσο καλοί είστε σε αυτούς τους τομείς. Ποια είναι τα δυνατά σου σημεία και ποιες οι αδυναμίες σου;

Στην εποχή της τεχνολογίας, στην οποία ζούμε τώρα, δεν αρκεί πλέον να συνεχίζουμε να κατασκευάζουμε τα ίδια προϊόντα. Οι εργοδότες χρειάζονται άτομα που μπορούν να φανταστούν νέες προσεγγίσεις και νέες ιδέες.


Σκεφτείτε: Σκεφτείτε ένα αντικείμενο ή ένα gadget που χρησιμοποιείτε κάθε μέρα. Πώς θα μπορούσε να βελτιωθεί; Μπορείτε να σκεφτείτε τρεις βελτιώσεις;

Οι εργοδότες θα εκτιμήσουν τους εργαζόμενους που είναι σε θέση να δουν προβλήματα πριν συμβούν και να βρουν δημιουργικές λύσεις.


Σκεφτείτε: Φανταστείτε ότι διοργανώνετε την τελική κοινωνική εκδήλωση στο σχολείο. Σκεφτείτε μερικά προβλήματα που θα μπορούσατε να αντιμετωπίσετε. Μπορείτε να σκεφτείτε λύσεις;

Οι εργαζόμενοι θα πρέπει να είναι πολύ επικοινωνιακοί. Θα πρέπει να είναι σε θέση να διαπραγματευτούν και να συζητήσουν βασικά θέματα και επίσης να γράψουν με σαφή τρόπο χωρίς να χρησιμοποιούν πάρα πολλές λέξεις.


Σκεφτείτε: Πώς επικοινωνούν οι άνθρωποι μεταξύ τους τον 21ο αιώνα;

Οι εργοδότες θέλουν εργαζομένους που είναι σε θέση να αναγνωρίσουν τη διαφορά μεταξύ των πληροφοριών που μπορούν να θεωρηθούν και των ψευδών πληροφοριών.


Σκεφτείτε: Χρησιμοποιήστε το Διαδίκτυο για να μάθετε τρία γεγονότα για μια διασημότητα ή διάσημη φιγούρα. Μπορείτε να επαληθεύσετε τις πληροφορίες ελέγχοντας άλλες ιστοσελίδες;

Οι μεμονωμένοι εργαζόμενοι έχουν όλο και μεγαλύτερη ευθύνη. Είναι σημαντικό να είστε σε θέση να αξιολογήσετε μια κατάσταση και να είστε σίγουροι για τη λήψη απόφασης.


Σκεφτείτε: Ποια τρία πράγματα θα μπορούσατε να κάνετε (α) να είστε πιο υγιείς (β) να είστε καλύτεροι στο σχολείο και (γ) να βοηθήσετε τους άλλους; Αποφασίστε τώρα να κάνετε τουλάχιστον ένα από αυτά τα πράγματα. Τότε… απλώς κάντε το!

Γιατί αυτό το πρόγραμμα;

Το πρόγραμμα ALLsoSKILLED έχει σχεδιαστεί για να βοηθά τους ενήλικες με ηλικία άνω των 35 ετών, ανεξάρτητα από το φύλο και την εθνικότητα, σε απασχόληση, άνεργους ή οικονομικά ανενεργούς και προσφέρει έναν νέο τρόπο αύξησης σύνολο δεξιοτήτων ταυτόχρονα, στοχεύοντας άμεσα σε ό, τι χρειάζεται για να ανταγωνιστεί στη σημερινή αγορά εργασίας.

Τι είναι διαφορετικό?

Πέρα από τις σκληρές δεξιότητες και τα επίσημα προσόντα, οι εργοδότες ανησυχούν συχνά για την έλλειψη εγκάρσιων ικανοτήτων που οι σημερινοί υπάλληλοι (ή οι μελλοντικοί νέοι, που θα προσληφθούν) πρέπει να εκτελέσουν επιτυχώς διάφορες εργασίες. Καλύτερες και πιο εξελιγμένες ικανότητες θα φέρουν μεγαλύτερη αυτονομία, μαζί με την ικανότητα αυτοδιαχείρισης και χειρισμού του φόρτου εργασίας, οδηγώντας σε μια πιο ισορροπημένη και υγιή ζωή για τους συμμετέχοντες. Επιπλέον, το έργο θα προωθήσει καλύτερα πρότυπα εργασίας στα ιδρύματα εταίρους, συμβάλλοντας στη βελτίωση των προσφερόμενων υπηρεσιών με τεράστιο θετικό αντίκτυπο στους μαθητές και τις οικογένειές τους.

Η μεθοδολογία

Η καινοτομία της παρούσας προσέγγισης δίνεται από τη δυνατότητα στους ενήλικες μαθητές να λάβουν πληροφορίες σχετικά με τις εγκάρσιες δεξιότητες που συνήθως δεν τους διδάσκονται, εάν όχι σε συγκεκριμένα μαθήματα (ηγεσία, δημόσια ομιλία, διαπραγματεύσεις…) που δεν είναι ελκυστικά για το «γενικό κοινό »που πρέπει να έχει μια καλύτερη ατομική προετοιμασία. Το έργο αντιμετωπίζει συγκεκριμένα την έλλειψη ενός περιεκτικού προγράμματος μάθησης που απευθύνεται σε ενήλικες συγκεκριμένα, προσφέροντας επίσης τη δυνατότητα να μάθουν από τους συνομηλίκους τους, να λάβουν συμβουλές καθοδήγησης ζωής και να αυξήσουν τις δεξιότητες που απαιτούνται στον σύγχρονο ψηφιακό κόσμο. Η καινοτόμος μέθοδος αξιολόγησης θα τους διδάξει να είναι υπεύθυνοι για τη μάθηση των συνομηλίκων τους.

Οι ψηφιακές λύσεις θα διευκολύνουν τους επαγγελματίες μάθησης και τις εταιρείες κατάρτισης να ενημερώνουν το περιεχόμενο, προσαρμόζοντας την παροχή μάθησης σύμφωνα με τις ανάγκες της αγοράς, να παρακολουθούν την πρόοδο της μάθησης και να εκτελούν εκτίμηση και αξιολόγηση των μαθησιακών αποτελεσμάτων. Οι ενήλικες μαθητές μπορούν να μάθουν περιεχόμενο στην τάξη και στη συνέχεια να τα διαβάσουν ξανά στον δικό τους χρόνο, υποστηριζόμενοι από συμμαθητές ή από εκπαιδευτικούς

Τι θα μάθετε;

  • Αυξήστε τις δεξιότητες απασχολησιμότητας, τις λεγόμενες «δεξιότητες στο χώρο εργασίας του 21ου αιώνα»
  • Αυξήστε τις ψηφιακές ικανότητες: πώς να χρησιμοποιήσετε νέα εργαλεία επικοινωνίας σε καταστάσεις που σχετίζονται με την εργασία. Ο ψηφιακός αναγραμματισμός περιλαμβάνει βασικές δεξιότητες όπως τη χρήση μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, την αποτελεσματική περιήγηση στο Διαδίκτυο και τη χρήση εφαρμογών γραφείου που αποτελούν πλέον την ελάχιστη απαίτηση για πολλές θέσεις εργασίας.
  • Αυξήστε την ικανότητα απόκτησης δεδομένων και πληροφοριών, κατανοήστε πώς να μεγιστοποιήσετε τη γνωστική λειτουργία χρησιμοποιώντας μια ποικιλία εργαλείων και τεχνικών.
  • Κατανοήστε πώς λειτουργούν οι οργανισμοί και πώς να ταιριάζει. Κατανοήστε τον ρόλο κάποιου σε έναν οργανισμό και γίνετε μέλος μιας ομάδας.
  • Αυξήστε την ικανότητα απάντησης σε μοναδικές απροσδόκητες περιστάσεις, προσαρμόστε τις αλλαγές και διαπραγματευτείτε τη θέση σας σε σχέση με την αλλαγή της κατάστασης. Αντιμετωπίστε κινδύνους, συγκρούσεις, άγχος…

Disclaimer

The European Commission support for the production of this publication does not constitute an endorsement of the contents which reflects the views only of the authors, and the commission cannot be held responsible for any use which may be made of the information contained therein.

Cookies & Privacy Policy

License

This material is licensed under Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike  license.

Creative Commons License

This project is funded by

top

Setup Menus in Admin Panel

X